Smol87 | ||
Доброе время суток! Прошу прощения, если тему размещаю не в том разделе! Учусь сейчас в универе на 5-м курсе, специальность моя - "Эвм системы и сети" (заочно). Помимо универа имеется средне-специальное образование (колледж). Работать хочется конечно же по специальности, интересует область системного администрирования. Опыт работы к сожалению отсутствует, но имеются неплохие теоретические знания. И вот собственно вопрос: как вы считаете господа IT-шники, реально ли в Москве без опыта работы, но с теорет. знаниями устроиться помощником сисадмина или в службу тех. поддержки? Ведь надо как то приобретать практический навыки, ведь какую вакансию не посмотри, везде требуется опыт. А спрашивается, где его взять? И вот по вашему мнению, какими знаниями должен обладать помощник сисадмина/специалист технической поддержки? |
||
busbm | ||
абсолютно реальное и похвальное желание. начинать нужно, конечно, с малого. опыт принесёт много-много знаний :) а требования... как правило, знание сетевых технологий, навыки администрирования ОС, знание "железа" и вменяемость (!!!). удач! )) |
||
Алексеев | ||
Имха, сейчас работа для вас может найтись только чудом. Кризис ![]() Всякой IT-нечисти, которая желает подзаработать, сейчас реально много. А вакансий мало. Поэтому работадатели вполне логично выставляют запредельные требования и смешную зарплату, и при этом могут по месяцу-два рассматривать кандидатуры, надеясь найти что получше. Но если задаться целью... 1. Попробуйте устроиться техником в информационный сектор какого-нить института. Зарплата там обычно вызывает даже не улыбку, а истерический смех, но она подразумевает текучку кадров и низкие требования. В среднем институте 100-200 компов, все они собраны в сетку, обвешаны оргтехникой, и у каждого какие-то проблемы. Так что разнообразных заморочек на ваш век хватит. Плюс опять же с людьми общаться научитесь. Шлепать лучше сразу в отдел кадров, т.к. вакансии в газетах они обычно не вывешивают. Только ради Бога, не устраивайтесь техником на кафедру. Там в ваши обязанности будет входить только перебирание бумажек, поливание цветов и истеричное верещание при комп. неполадках. Исключение - кафедры с комп. классами, но и там будет тоска зеленая. 2. Раскидайте свои резюме по отделам кадров всех крупных предприятий города. Раньше они охотно брали Может и повезет...
Всеми :) Я серьезно. Даже если что-то не нужно прямо сейчас, пригодится потом. Тру-ITшник учится всю жизнь ![]() |
||
JeyLo | ||
Как работодатель могу сказать, что у меня есть несколько принципов принятия на работу молодых специалистов: 1) Умение признавать собственное незнание. 2) Умение анализировать абстрактную задачу вне зависимости от входных данных. 3) Умение признавать собственные ошибки. Все остальное: понтовый и бессмысленый молодняк. P.S. Знания, ессесно, оцениваются. |
||
doodge | ||
Расскажу свою историю... ситуация аналогичная
По началу устроился на мелкую автозаправочную сеть - больше "слаботочником", но иногда и подворачивалась на тех же заправках "должность аникейщика" - з.п. канеш смешная, но деваться было не куда, никто не брал без "формального" опыта... да и еще "заочник" - тоже не охотно смотрели на мою кандидатуру... Потом волей судьбы работал на работе совершенно не связанной ни с железом, ни с электроникой, ни с компьютерами - втянулся в страхование.... Пришло время когда в страховании было работать уже не выгодно - наконецта от туда ушел)) ... опять же в IT сфере на меня косо смотрели... устроился в сервис центр - мастером по ремонту копировально-печатающей техники, затем сборщиком ПК и диагностом по совместительству в той же конторе... Пока работал переодически рассылал своё резюме на IT шные вакансии - и наконец свершилось - позвали в крупную компанию "Помошником СА и СТП" - главным плюсом было как раз "опыт ремонта копировально-печатающей техники" и "железный ремонт" ... на программиста не претендую - т.к. знаний у меня в этой области мало... но сейчас работаю приходится осваивать новые (для меня) знания и постоянно самосовершенствоваться... *nix, bsd - ОС, виндовые скрипты ... про последние в универе ни слова не говорится... так же каждое предприятие имеют свою специфику - в которое могут быть свои тонкости связанные с деятельностью предприятия.... ну вот в общем моя история.... если что не судите строго ;-) |